Библиотека практик

Лучший сотрудник
Специальная номинация "За созидание и долголетие в профессии"
Презентация КРЫЛОВА С.Н.
PDF 4.83 Мб
Категория:

Лучший сотрудник

Направление деятельности:

Реабилитация инвалидов

Участник:

КРЫЛОВА СВЕТЛАНА НИКОЛАЕВНА

Номинация:

Специальная номинация "За созидание и долголетие в профессии"

Регион:

Тамбовская область

Организация:

ТОГБУ СО «Центр социальной помощи "Жемчужина леса"

Конкурс:

Всероссийский конкурс профессионального мастерства в сфере социального обслуживания 2023 г.

Целевая аудитория:

  • Инвалиды и граждане пожилого возраста;
  • Женщины, попавшие в кризисную ситуацию;
  • Семьи участников специальной военной операции;
  • Дети и подростки во время летнего отдыха и оздоровления, в том числе дети-инвалиды.

Реализованные проекты:

Социальная практика «Социальная реабилитация мобилизованных граждан, участников специальной военной операции и членов их семей в условиях стационара».

  1. Программы социальной реабилитации для участников специальной военной операции – «Возвращение» и для членов их семей - «Перезагрузка» - способствуют ускорению социальной адаптации участников специальной военной операции, восстановлению у них нормального психофизиологического состояния, а также сохранению здоровья и благополучия членов их семей: жен, детей и родителей.

Рекреационная технология социальной реабилитации в стационарных условиях реализуется в учреждении с целью повышения качества оказания социальных услуг семьям, находящимся в трудной жизненной ситуации, посредством удовлетворения рекреационных потребностей в укреплении здоровья, психической релаксации и содержательном досуге.

  1. Проект «Оставаться самими собой - организация комплексного восстановления пожилых людей после травм и болезней как возможность вернуться к самостоятельной жизни» реализуется в учреждении при поддержке Благотворительного фонда помощи пожилым людям и инвалидам «Старость в радость».

Социальная технология «Реабилитация и абилитация инвалидов в условиях стационара» включает комплекс методик:

  • «Прогулка с доктором» (терренкур),
  • «Скандинавская ходьба»,
  • «Суставная гимнастика»,
  • «Танцевально-двигательная рекреация»,
  • Программа по ЛФК с применением тренажерно-информационной системы «ТИСА»
  • «Победи себя сам!».
  1. Социальная технология «Организация инклюзивного отдыха и оздоровления детей».

Инклюзивная программа «Навигатор добра» и проект по гидрореабилитации детей-инвалидов «Аквамир добра».

  1. Социальная практика «Теплые встречи», направленная на поддержку одиноких родителей, находящихся в трудной жизненной ситуации. Ее цель - организация краткосрочных заездов для неполных семей, воспитывающих несовершеннолетних детей; оказание им социальной помощи в виде социально-медицинских, социально-психологических, социально-педагогических услуг.
  2. Социальная технология «Бабушка и внук» - организация специализированных заездов с целью сохранения и укрепления института семьи, в том числе трех поколений, популяризация семейных ценностей. Акцент ставится на том, что данная социальная технология призвана помочь не только детям в духовно-нравственном воспитании, но и пожилым людям — продлить их активное долголетие.
  3. Социальная практика «Ретротерапия для граждан пожилого возраста» - терапия воспоминаниями в ретро-комнате, оборудованной в стиле жизни в СССР для поднятия жизненного тонуса граждан пожилого возраста. Технология предполагает использование воспоминаний граждан старшего поколения, которые являются хорошей формой психологической адаптации, способствуя эмоциональному и интеллектуальному комфорту, спасая от одиночества и депрессии.
  4. Социальная практика «Мое первое дело», направленная на сокращение бедности семей с детьми и улучшение условий жизнедеятельности детей в таких семьях.
  5. Социальный проект «Ангелы счастья» по профилактике отказов от новорожденных детей, поддержанного Фондом поддержки детей, находящихся в трудной жизненной ситуации - арт-терапевтическая технология является составителем информационно-методического сборника по сопровождению молодых матерей.

Наставническая деятельность:

Формы работы: беседа, «круглый стол», мастер-классы наставников и молодых специалистов, анкетирование, тестирование, тренинг, методическая консультация, семинар-практикум; участие в онлайн-вебинарах):

Для специалистов:

  • оказание методической помощи молодым специалистам в адаптации к трудовой деятельности; организация семинаров для повышения профессиональных компетенций специалистов учреждения;
  • мотивация на качественный результат деятельности специалистов в ходе реализации инновационных социальных технологий;
  • мотивация и оказание методической помощи специалистам учреждения в повышении квалификации;
  • методическая помощь кураторам тематических смен в летнем лагере.

Для студентов:

  • организация на базе учреждения прохождения практики студентов ТГУ им.Державина по специальности «Социальная работа»;
  • проведение практико-ориентированных семинаров для вожатых по организации летнего отдыха и оздоровления детей;
  • привлечение студентов из Тамбовской областной общественной организации «Молодежные инициативы» для реализации социальных микро-проектов.

Для детей из семей, находящихся в трудной жизненной ситуации:

  • содействие развитию добровольческих инициатив в Центре «Жемчужина леса», направленных на оказание помощи детям и семьям с детьми, находящимся в трудной жизненной ситуации;
  • вовлечение детей в добровольческую деятельность и мобилизация их энергии на оказание помощи сверстникам, нуждающимся в особом внимании;
  • ежегодное участие учреждения в акции «Добровольцы-детям».
Мнения экспертов
Мнения отсутствуют