Цель практики:
Обеспечение инвалидов с тяжелыми врожденными или приобретёнными заболеваниями доступной работой, и соответственно заработной платой.
Задачи практики:
1) получение от работодателей квот для трудоустройства инвалидов;
2) создание условий по обеспечению доступным трудом инвалидов с физическими и ментальными нарушениями, при необходимости обеспечение их социальным сопровождением;
3) через трудоустройство инвалидов содействие социализации и адаптации инвалидов, вовлечение в эти процессы их семей, общественные организации.
Описание практики:
АНО ПЛ ОВЗ СОЛНЕЧНЫЙ ДОМ трудоустраивает инвалидов на переданные квоты от партнеров-работодателей, обязанных предоставлять рабочие места людям с инвалидностью, но которые остаются вакантными. В дальнейшем, используя эти квоты, АНО ПЛ ОВЗ СОЛНЕЧНЫЙ ДОМ подбирает инвалидам рабочие места, адаптированные под их возможности, выплачивает им заработную плату за счет средств, переданных от партнеров-работодателей. При невозможности подобрать такие рабочие места (при сложном заболевании, тяжелом состоянии человека с инвалидностью), АНО ПЛ ОВЗ СОЛНЕЧНЫЙ ДОМ создает рабочее место самостоятельно, исходя из опыта, навыков, возможностей инвалида.
Количественные и качественные результаты реализации практики:
За период реализации программы Доступный труд (с декабря 2024 года) осуществила трудоустройство 30 людей с инвалидностью, из которых 8 человек имеют 1 группу инвалидности, 15 человек - 2 группу инвалидности, 7 человек 3 группу инвалидности. При этом у 27 (90%) из 30 человек инвалидность установлена бессрочно.
Из всех трудоустроенных 4 человека с инвалидностью (13,3%) признаны недееспособными. Обеспечены работой 3 участника СВО, получивших инвалидность вследствие ранения. Один из них занимается плетением маскировочных сетей, двое являются инструкторами по спорту, занимаются проведением тренировок по виду спорта спортивное метание ножей.
Часть трудоустроенных (более 90 %) осуществляют трудовую деятельность под социальным сопровождением куратора.
На сегодняшний день программа Доступный труд реализуется в 5 районах Хабаровского края: Амурском, Бикинском, Ванинском, Комсомольском, Хабаровском.
Партнеры в реализации практики:
Партнерами-работодателями, передавшими РО ВОРДИ Хабаровского края свои квоты на рабочие места для трудоустройства инвалидов, являются: крупные коммерческие предприятия, одно муниципальное предприятие, 2 индивидуальных предпринимателя (всего 8 партнеров-работодателей).
Перечень партнеров приведён в презентации.
Возможности тиражирования практики:
Опыт применения программы Доступный труд общественной организацией АНО ПЛ ОВЗ СОЛНЕЧНЫЙ ДОМ уже стал результатом тиражирования подобной программой, проводимой . В дальнейшем такое тиражирование уже от имени АНО ПЛ ОВЗ СОЛНЕЧНЫЙ ДОМ также возможно. Предпосылкой для этого является значительное количество вакантных рабочих мест для людей с инвалидностью на предприятиях Хабаровского края.
Ссылки на публикации о практике:
https://anodomsol.ru/dostupnyj-trud;
https://t.me/rovordi27/4777;
https://t.me/rovordi27/2530;
https://t.me/rovordi27/1443;
https://m.vk.com/wall864957562_188?from=profile
Расходы на практику:
Необходимый бюджет на данном этапе практики: 20 млн. руб. в год. Он направляется на оплату труда трудоустроенных инвалидов и оплату услуг по сопровождению труда инвалидов на рабочих местах.
