Цель практики:
Формирование кадрового потенциала молодых специалистов для наукоемкой и промышленной отрасли через привлечение молодых талантов на старте карьеры (обучения) с целью их дальнейшего трудоустройства, развития и закрепления на предприятии реального сектора экономики. Через разработку действующего макета роторно-управляемой системы приобретение реальных практических знаний для дальнейшего их применения и реализации в действующем производственном процессе компании.
Задачи практики:
1. Поддержка и развитие молодых талантов.
2. Профориентационная деятельность, получение знаний о современном производстве. (Производимое ООО Герс Технолоджи оборудование включено в План мероприятий по импортозамещению в отрасли нефтегазового машиностроения РФ).
3. Самореализация и воплощение реального проекта в действующий производственный процесс предприятия.
4. Создание привлекательных условий для трудоустройства молодых лидеров, их подготовка и обучение на базе предприятия на долгосрочную перспективу.
Описание практики:
Партнёрами Всероссийской образовательной инициативы "Сириус. Лето: начни свой проект" (Сириус, СИРИУС.ЛЕТО, Всероссийская образовательная инициатива по поиску и реализации научно-технических проектов, Орион-региональный центра выявления, поддержки и развития способностей и талантов у детей и молодёжи Тверской области) выступили ООО "ГЕРС Технолоджи" и ИПТМУ РАН с задачей "Разработка действующего макета роторно-управляемой системы наклонного бурения нефтяных и газовых скважин".
С ноября 2024 года по май 2025 года студенты из Тверского государственного университета (направления подготовки Радиофизика) и студенты Тверского политехнического колледжа (В рамках проекта Профессионалитет, заключен Договор о сотрудничестве с образовательным учреждением Тверской политехнический колледж) работали над созданием макета роторно-управляемой системы наклонного бурения нефтяных и газовых скважин. Всего были сформированы три проектные команды, общее количество 14 участников, где студенты из Тверского государственного университета выступали в роли наставников, а студенты Тверского политехнического колледжа работали под их руководством.
На старте проекта был разработан четкий план и определены сроки проекта. В течение данного периода времени ребята изучили историю развития буровых установок в мире и России, познакомились с деятельностью ООО ГЕРС Технолоджи, с производственными и технологическими процессами. Студенты получили опыт в совершенно новой для них сфере, в которой они изучили особенности роторно-управляемых систем и их применение, получили знания в области программирования телеметрических систем и приобрели конструкторские навыки. Помимо этого, студенты Тверского государственного университета, которые выступили в роли наставников, приобрели хороший опыт по управлению командами, который они смогут применить в их дальнейшей деятельности.
22 мая 2025 года состоялась встреча, на которой студенты представили свои результаты руководству ООО ГЕРС Технолоджи. В данном мероприятии также принимали участие: заместитель министр промышленности и торговли Тверской области - А.А.Логвинов, председатель Тверского регионального отделения РСПП А.В. Дмитриев, руководство Тверского политехнического колледжа. Все участники встречи отметили важность развития молодых талантов и поддержали ООО ГЕРС Технолоджи в инициативе по развитию профориентационной деятельности для детей и молодежи, а также молодых специалистов, их самореализации и воплощения реальных проектов в действующий производственный процесс предприятия, что в свою очередь, является неотъемлемой частью приоритетных направлений федерального проекта Профессионалитет.
Количественные и качественные результаты реализации практики:
1.Разработан макет роторно-управляемой системы наклонного бурения нефтяных и газовых скважин.
2.Студентами получены знания об особенностях роторно-управляемых систем, получены знания в области программирования телеметрических систем, приобретены конструкторские навыки.
3. В рамках проекта Профессионалитет и Договора о сотрудничестве с образовательным учреждением Тверской политехнический колледж со всеми студентами будут заключены целевые договора, для студентов будет организован демонстрационный экзамен на территории предприятия, после чего все студенты будут приняты в штат компании.
4. Студенты Тверского государственного университета (направления подготовки Радиофизика) проходят производственную практику в ООО ГЕРС Технолоджи и уже трудоустроены в компании. Благодаря проекту применяют практические умения и навыки в реальных производственных процессах компании.
5. В компании подготовлена база для дальнейшей проектной работы с молодыми талантами с целью их трудоустройства и удержания.
Партнеры в реализации практики:
Сириус, СИРИУС.ЛЕТО, Всероссийская образовательная инициатива по поиску и реализации научно-технических проектов.
Орион-региональный центр выявления, поддержки и развития способностей и талантов у детей и молодёжи Тверской области.
ИПТМУ РАН.
Тверское региональное отделение РСПП.
Возможности тиражирования практики:
Практика имеет широкий спектр тиражирования работодателям, так как эффективно решает задачи кадрового обеспечения и развития профессионального потенциала молодежи. Позволяет через реальные проекты освоить перспективные специальности и повысить привлекательность научно-инженерной отрасли для молодых талантов.
Ссылки на публикации о практике:
https://t.me/gerstech/541 министерство промышленности и торговли
https://vk.com/wall-48984814_9029 Тверской Политехнический Колледж.
https://t.me/gerstech/541 ГЕРС
https://t.me/gerstech/591 ГЕРС
https://t.me/gerstech/714 ГЕРС
Расходы на практику:
Общие затраты - приобретение материалов, комплектующих, расходных материалов и т.д. потребляемых (используемых) в процессе реализации проекта: 200 000 руб. Иные затраты (в размере не более 30% от общих затрат): 60 000 руб.
